Eril–Dişil Denge: Gündüz CEO Akşam Peri Kızı

Sanki terfi mektubuyla birlikte kadına gizli bir sözleşme daha imzalatılıyor: Başarılı olabilirsin ama çok da “eril” olma.

Erkekler Daha Yumuşak, Daha Dişil Partner mi İstiyor?

Günümüz ilişkilerinde sıkça duyduğumuz bir iddia var: Erkekler güçlü ama fazla güçlü olmayan, başarılı ama evde yumuşayan, işte dominant ama ilişkide geri çekilen kadın istiyor. Yani özünde bir denge arayışı var gibi görünüyor. Ancak bu denge gerçekten iki taraflı mı?

Kadınlar için bu beklenti çoğu zaman şöyle tercüme ediliyor: “Gündüz CEO, akşam peri kızı.”

Dominant Kadın Olmak = Dişilliği Kaybetmek mi?

Dominant olmak sert olmak değildir. Net olmak, stratejik olmak, liderlik etmek; bunların hiçbiri feminenliği ortadan kaldırmaz. Aksine duygusal zekâ, sezgi ve empati modern liderliğin merkezinde.

Dengeyi Bulmak Kimin Sorumluluğu?

Can alıcı soru tam da  burada. İşte dominant, ilişkide yumuşak olma dengesi neden hâlâ kadının kişisel gelişim ödevi gibi sunuluyor? Bu denge neden tek taraflı?

Son söz; Kadınlar iş dünyasında yükselirken “fazla” olmuyor. Sadece görünür oluyor…Ve görünürlük, alışılmamış olanı rahatsız eder.


İrem Akalın
BW Türkiye Londra Editörü

0 Yorum

Henüz Yorum Yapılmamıştır.! İlk Yorum Yapan Siz Olun

Yorum Gönder

Lütfen tüm alanları doldurunuz!